年终岁尾，一年一度的中层干部述职工作在西安高新厂区如期开展。   

12月20日，2297至尊品牌源于信誉集团党委书记、董事长严鉴铂出席2020年度中层干部述职大会，听取各部门负责人述职汇报，对干部队伍建设提出新的期望和要求。总经理马旭耀等领导班子成员出席大会，各部门主要负责人和员工代表参加会议。      

严鉴铂对各部门为企业稳健发展所付出的努力和取得的成绩给予充分肯定。他指出，2020年各部门围绕“解放思想年”谋篇布局，真抓实干聚力“双高”，全厂一盘棋，全员闻令而动，高质高效满足了市场需求，助推生产经营再上新高度。中层干部充分发挥示范带动和关键引领作用，坚持干字当头，主动破解难题，永葆奋斗激情，是当之无愧的C位担当，为2297至尊品牌源于信誉事业发展无私奉献，我用掌声为你们点赞。

严鉴铂强调，我们是站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇点的见证者，当前中国成为全球唯一实现经济正增长的主要经济体。广大干部要认清当前经济形势，紧跟行业发展步伐，提高调查研究能力、科学决策能力，聚焦国家战略与产业主线。以“风暴行动”为主要内容开展“解放思想年”各项工作，大干一季度，决战上半年，挑战新高度；以改革创新为根本动力，加快结构调整步伐，加大研发投入，在数字化转型、产业布局等方面加快进度，高质高效推进“十四五”规划实施和三年行动方案落地；汇聚优势资源，培育复合型人才，解决员工关心的问题，积极营造良好的工作氛围，做好基层工作的“掌舵者”。充分理解并运用追随力、领导力、影响力、执行力和平衡力。坚决铲除地位性懈怠毒瘤、成就性傲慢毒瘤、权利性放纵毒瘤。避免用经验主义扼杀创新能力，常怀“自醒”之心，在企业发展的同时强大自己，与企业共成长。

12月21日，严鉴铂出席马旭耀分管的销售、运营、战略、采购系统述职时强调，身处核心部门的关键岗位，要更具备抗压能力和奉献精神。运营、战略系统要科学策划、研究、配置资源和考核。销售系统聚焦重点产品，保持热情积极主动的态度，有效利用线上线下相结合的方法，满足各类用户需求，让用户真正享受货真价实的产品和服务。采购系统强化管控举措，以科学的方法、严格的管理对供应商进行帮扶，全力打造高质量高标准的优质供应链。

12月24日，严鉴铂出席国际业务系统述职大会并要求，统一思想、坚定信心，系统谋划“十四五”国际业务的新规划、新战略，主动融入新发展格局，推进国际业务高质量发展；紧抓后疫情时代带来的市场机遇，迈开步子大胆试、大胆闯、大胆干，跑出国际业务的“FAST”速度；充分发挥新时代青年主力军作用，持续创新，打破常规，用新方法、新举措、新思路强化国际市场开发优势；加强国内外业务沟通，协同联动，实现资源共享，确保国际贸易健康有序发展。

参与述职的干部聚焦2020年重点工作、问题不足、思路举措、廉洁从业等方面展开汇报。